典型发言之二：发挥示范带动作用 推动三个专项落实

    一、积极作为，探索经验，引领教职人员认定备案工作

    南平市道教协会为加强管理，曾为散居正一道士发放了会员证，我殿联系的会员就有30多位，大部分人认为，有会员证就可以从事道场活动，再办道士证太麻烦，还有一部分人担心年纪大、文化水平低，考试过不了关。我们先后举办了宗教政策法规学习班和道教业务培训班，还有针对性地找一些人谈心交流，增强他们参加认定备案的主动性与自信心，使这些会员陆续报名参加认定备案。工作中我们注意把好推荐人选审核关，对平时不接受道教协会管理，有不良影响的，不予推荐传度；对于少数年龄大、有影响、又遵章守法的，建议适当放宽条件。这些做法与建议在全市迅速推广，有力推动了我市的教职人员认定备案进度。

    二、热情服务，大力宣传，推动教职人员社会保障工作

    我们不但及时为本场所的教职人员、工作人员办理了社保、医保手续，还派工作人员参加南平市劳动社会保障局和民宗局联合举办的业务培训会，并作为道教协会的联络员，为需要参保的人员作政策解答和填表等服务工作。在参保意愿调查中，了解到有一部分年纪较大的教职人员希望能够参加企业职工养老保险，又因补缴社保费用有困难而犹豫不决。我们加大宣传力度，把政策宣传到他们的亲属、子女中去，取得他们的支持，很快解决了补缴费用问题，实现了他们的参保意愿。

    三、把握契机，破解难题，规范场所财务监督管理工作

    我们根据《宗教活动场所财务监督管理办法》（试行）要求，健全完善场所财务管理制度，成立财务监督管理领导小组，配备具有大专学历、有会计资质的财会人员，合理设置会计账目，实现会计账目信息化管理。同时努力在创建工作中解决长期存在的老大难问题。2005年，圣公殿内建造了一座幽冥宫，部分缘首（指捐钱较多的信众）出于各种原因，迟迟不肯移交幽冥宫的帐目，出现了“一庙两账”问题。国家宗教局部署开展宗教活动场所财务监督管理验收工作后，我们与这些缘首进行深入沟通，阐明上级对财务监督管理的验收标准和要求，并聘请一位缘首作为财务监督管理小组成员，使他们爽快地移交了帐目，保证了帐薄的完整性，最终以97分的高分通过宗教工作部门抽查组的验收。我们还派会计人员到市道协举办的财务培训班授课和到场所现场指导，帮助其他82座道教活动场所全部达到基本合格以上。

    我们感到，三个专项工作的开展，丰富了创建和谐宫观活动的内容，使圣公殿管理更加规范、内部关系更加和谐，充满生机，我们将以此为新的起点，争取更大的成绩。